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每个人都有各自的过人之处，也有各自不同的见解，所以对于同样的工作安排，每个人都有自己不同的想法，有人觉得是纯属浪费时间；有人在认真用心做，有人认真用心应付，也有人毫不放在心上。
对于“态度、学习、能力”这三者的排序，我的观点一直是：态度＞学习＞能力。
态度是没人能教的，是内心选择用来看待世界的“有色眼镜”，所以态度很重要。人不对，事不对，你能力再强，态度不端正，我用不起。拥有“态度好、善学习、能力强”的员工，这是一个理想的梦，我也不会做这种梦。
态度好、能力强，但是不学习，固步自封，你现在会很稳定，但是总会有一天，你的能力会退化，变成能力弱的人，也是会被淘汰的。
现在能力弱，关系也不太大，只要态度好、想学习，一样有可能成为能力出众的人。
态度好，事才能对；善学习，才有长进，才不被淘汰。
“学渣的认知就是给我大招，立刻得分。如果学渣能意识到补基础，他也不至于是学渣。”哪里有什么一招制敌，都是千锤百炼。
周报，是一件最基础的事情，但是却非常锻炼思维和思考能力。
有计划，就知道自己应该做什么，做到什么程度，应该怎么去做；有总结，可以进行复盘，如果改善与提升。在不断地“计划——行动——检查——处理”的循环中，提升自己的能力，让自己不焦虑、不迷茫。
思维方式，是自己的核心能力，谁也带不走，但是想不想去锻炼，取决于自己。思维很容易懒惰，很多人就是在用行动的勤快去遮掩思维的懒惰。因此，复杂、多维的系统论会退化为简单、单向的因果论，然后进一步退化为因果论，继续退化为乱拳论。
乱拳论，会让人死在不必要的地方；经验论，会让小马不敢过河；因果论，会让人忽略世界的复杂性。思考方法是极其重要的基本技能，如果思考力不够，其他能力都要打折。
Plan（计划），Do（行动），Check（检查），Act（处理），一直往前滚动。
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匿名
发表于 前天 23:21
发表于 2022-10-1 11:46:59
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